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人才理念

RECRUITMENT DUTIES

人文為本、創新發展剛柔并濟
人文為本、創新發展剛柔并濟
人力資源是公司最寶貴的資源。人是公司中最活躍、最具創造性的因素之一。很大程度上公司的成功依靠于人力資源管理的成功。人力資源通過配置、培訓、激勵和發展等環節可以轉化為人力資本,它和貨幣資本、物資資本一樣是公司最核心的競爭力。通過近十多年的發展,公司形成了“人文為本、創新發展剛柔并濟”的人力資源管理核心價值觀,以“德、能、勤、績”為人才評價的基本原則,建立了科學完善的人力資源“選、育、用、留”的政策與流程。
招聘職務

RECRUITMENT DUTIES

招聘崗位 招聘數量 工作地點 工資待遇 發布日期
前臺 1 成都 面議 2019-08-07
基本條件:

1、負責所在區域的待建工程項目信息收集;
2、負責所在區域的房地產開發信息(建筑市場信息)收集與跟蹤;
3、按要求整理并填報收集到的相關信息,并按規定上報;
4、協助銷售經理跟蹤所收集到信息的工程項目進展情況,協助銷售負責人完成工程相關項目的投標、合同談判等;
5、協助銷售經理對已簽訂合同的工程項目進行管理和客戶服務;
6、協助銷售經理完成工程款回收、項目回訪等相關工作。

任職資格:

1、大學專科及以上學歷,工作時間一年半以上(工程類專業、本科學歷的,可接收應屆畢業生或實習生);
2、對建筑行業熟悉或人事過建材(工程類)銷售者優先考慮(可適當降低條件);
3、有駕照、適應經常出差、適應較長時間的開車或坐車;
4、有較強的溝通能力和客戶公關能力,親和力強,團隊合作能力強;
5、有較強的學習與理解、分析能力,有極強的進取心和成功欲望;
6、有強烈的自我管理和時間管理能力,勤奮敬業,吃苦耐勞。
銷售人員 1 成都 面議 2019-08-07
基本條件:

1、負責所在區域的待建工程項目信息收集;
2、負責所在區域的房地產開發信息(建筑市場信息)收集與跟蹤;
3、按要求整理并填報收集到的相關信息,并按規定上報;
4、協助銷售經理跟蹤所收集到信息的工程項目進展情況,協助銷售負責人完成工程相關項目的投標、合同談判等;
5、協助銷售經理對已簽訂合同的工程項目進行管理和客戶服務;
6、協助銷售經理完成工程款回收、項目回訪等相關工作。

任職資格:

1、大學專科及以上學歷,工作時間一年半以上(工程類專業、本科學歷的,可接收應屆畢業生或實習生);
2、對建筑行業熟悉或人事過建材(工程類)銷售者優先考慮(可適當降低條件);
3、有駕照、適應經常出差、適應較長時間的開車或坐車;
4、有較強的溝通能力和客戶公關能力,親和力強,團隊合作能力強;
5、有較強的學習與理解、分析能力,有極強的進取心和成功欲望;
6、有強烈的自我管理和時間管理能力,勤奮敬業,吃苦耐勞。
電話:028-83111211
郵箱:support@scchhb.com
地址:成都市高新區天府三街218號峰匯中心1號樓14層
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